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Sex am Arbeitsplatz - Go oder NoGo?


Empfohlener Beitrag

Geschrieben

Erstens habe ich dazu während der Arbeit keine Zeit, dadurch logischerweise auch keinen Kopf für Sex.

Zweitens wären durch Sex am Arbeitsplatz bei mir Menschenleben gefährdet. Das will weder ich, noch sonstwer!

Daher: NoGo!!!!!!!

Geschrieben
Vor 17 Minuten , schrieb StaenkerJule:

Wer dazu noch Zeit hat, hat definitiv den falschen Job... 🙄🤦‍♀️

Ich denke, es ist genau andersherum.
Am Anfang stand die Berufswahl…

Geschrieben

Auf keinen Fall. Weil es unweigerlich Probleme mit sich bringt

Geschrieben
Meine Meinung ist ganz klar und in Stein gemeisselt
Geschrieben
Bevor es das Internet gab, begannen am Arbeitsplatz die meisten Beziehungen. Es heisst zwar immer man soll nicht, aber es geschieht nach wie vor sehr häufig.
Geschrieben
Never fuck the company, als Frau will man manchmal einfach nur Mensch/Kollege sein und nicht als nächste potenzielle Wegsteckmöglichkeit gesehen werden. Ich finde es ekelerregend, wenn ich mir nur vorstelle wie viele Menschen wie Köter den Kolleg*innen nachhecheln, obwohl man einfach nur in Ruhe seinen Job machen will. Aber leider kann man sich ja kaum dagegen wehren.
Geschrieben

Wenn man als Prostituierte/r arbeitet, oder als Pornodarsteller/in, ist das wohl normal, sonst ein NoGo, jedenfalls für mich. 

Geschrieben
Is dir dein Frieden lieben ficke niemals im Betrieb.
Geschrieben
vor 6 Minuten, schrieb KirbysDreamworld:

Aber leider kann man sich ja kaum dagegen wehren.

„Kaum gegen wehren…“??? 

Bei einigen Arbeitgebern mag es ggf. schwer sein, doch gute Betriebsräte (wenn man sie hat) oder Gewerkschaften, kümmern sich sehr deutlich darum! Wenn man Beides nicht hat, auch die Justiz! 

Geschrieben
Kommt auf den Job an, als Azubi hatte ich tatsächlich einige male Sex am Arbeitsplatz (Lehrwerkstatt / Aufzug) aber wenn man mit mehr Veratwortung usw. betraut ist dann ist es (meiner Meinung nach) weniger angebracht.
Geschrieben
Vor 9 Minuten , schrieb HansDampf77:

„Kaum gegen wehren…“??? 

Bei einigen Arbeitgebern mag es ggf. schwer sein, doch gute Betriebsräte (wenn man sie hat) oder Gewerkschaften, kümmern sich sehr deutlich darum! Wenn man Beides nicht hat, auch die Justiz! 

Danke für deine Anmerkung. Hast du Recht, war nicht eindeutig formuliert. Ich meine eher, dagegen, dass andere diese Gedanken haben, kann man sich nicht wehren. Selbst gegen diese Blicke etc. nicht. Erst, wenn das Verhalten (wiederholt) auffällt und man bereits sexuell belästigt wurde.

Geschrieben (bearbeitet)
vor 1 Stunde, schrieb Sunny71:

Das die Fleischerei Fachverkäuferin nicht in der Auslage vögelt ist nachvollziehbar… aber jeder hat auch mal ne Pause, selbst wenn sie es dann im Auto treiben, so what?

Aber in der Arbeitszeit rauchen oder hier auf Poppen.de texten ist total okay….

Jeder wie e will und kann! Aber hier von gestört zu reden… grade hier im Forum.

Ich würde ja auch nicht sagen das Wifesharing gestört ist, nur weil ich es mir nicht vorstellen kann oder es einfach nicht mag….
 

Bei uns muss gestempelt werden wenn jemand rauchen möchte ,und den Betrieb verlassen darf er in der Pause aus Versicherung technischen Gründen nicht.

Natürlich hat man dann sich das Lager ausgesucht um zu vögeln und in der Geilheit die Kameras vergessen.

Sie wurde versetzt und der GUTE entlassen.

Die Ansage bei dem Einstellungsgespräch lautet...NICHTS mit Angestellten anzufangen!

Sicher kann jeder das halten wie er will und darf dann gehen.

Finde ich völlig fair...denn die Arbeitsstelle ist zum arbeiten da nicht zum ficken.:thumbsup:

 

Ich erinner mich gerade an den Kollegen der zu der der Kollegin aus den Backstand meinte ....geiler Arsch!

Der war dann auf einmal auch weg!;)

bearbeitet von KarlaLangenfeld
Geschrieben
Ist bei mir auf der Arbeit in etwa so, wie mit Sex im knast: den Sex den man will kriegt man nicht und den Sex den man kriegt, will man nicht.. ! 😜

Geschrieben
Ist für mich ein NoGo und wird bei mir nie passieren!
Geschrieben (bearbeitet)
vor 3 Stunden, schrieb KarlaLangenfeld:

Bei uns muss gestempelt werden wenn jemand rauchen möchte ,und den Betrieb verlassen darf er in der Pause aus Versicherung technischen Gründen nicht.

Natürlich hat man dann sich das Lager ausgesucht um zu vögeln und in der Geilheit die Kameras vergessen.

Sie wurde versetzt und der GUTE entlassen.

Die Ansage bei dem Einstellungsgespräch lautet...NICHTS mit Angestellten anzufangen!

Sicher kann jeder das halten wie er will und darf dann gehen.

Finde ich völlig fair...denn die Arbeitsstelle ist zum arbeiten da nicht zum ficken.

 

Ich erinner mich gerade an den Kollegen der zu der der Kollegin aus den Backstand meinte ....geiler Arsch!

Der war dann auf einmal auch weg!

Ich finde es gut **** auf das Thema passend zu Antworten.
Es gibt durchaus Berufsfelder, wo körperliche Aktivitäten möglich sind, soweit zwei es möchten. Das es nicht in jedem Beruf möglich ist, ist absolut verständlich. Wer es noch nicht gemacht hat oder es sich nicht vorstellen kann, bitte. Aber bitte lasst die Moralapostel Keule weg, nur weil Menschen sich finden und Knutschen, blasen, vögeln wenn andere in der Raucherpause sind.
Hier im Livestream posten täglich Menschen wie sie auf den Toiletten am Arbeitsplatz Spaß haben…
Das Risiko, erwischt zu werden bzw. seinen Job deswegen zu verlieren, muß jeder für sich selbst abschätzen.
Wie bei ganz vielen anderen Dingen auch die hier so getrieben werden…

bearbeitet von CaraVirt
Textteile wg. persönlichem Angriff entfernt
Geschrieben

In meiner Arbeitszeit arbeite ich , da hätte ich gar keine Zeit dafür . Sex habe ich an einem schönen Ort , gemütlich , ungestört und nicht irgendwo im Lager , Keller oder  unbequemen Büroräumen . 

Wer den Kick braucht erwischt zu werden und die eventuelle Kündigung riskiert bitte gerne .

Geschrieben
Würde ich gerne, gibt scharfe Kolleginnen ..aber bringt nur Stress,wenn's mal vorbei ist
Geschrieben
vor 1 Stunde, schrieb Sunny71:

Am Anfang stand die Berufswahl…

Du suchst dir deinen Job nach den Vögelmöglichkeiten aus ?

Geschrieben
Vor 10 Minuten , schrieb Rosenrot707:

Du suchst dir deinen Job nach den Vögelmöglichkeiten aus ?

Das war ein wenig ironisch gemeint.
Als ich meinen Job angefangen hatte, gab es dort noch keine Frauen. Also nein, die von dir genannte Möglichkeit war kein Auswahlkriterium.

Geschrieben
Also ich kann nur sagen lass es lieber sein das gibt nur unnötigen Stress. Ich selber habe die Erfahrung gemacht und wenn es zu Ende ist dann wird gelästert und abgerotzt ohne Ende so das sie das nicht mehr ausgehalten und dann den Job gewechselt hat !!! Und das ist eine zwar geile Affäre aber dafür den Job zu wechseln ist es wohl nicht wert !
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